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党的二十大报告提出，人才是第一资源、创新是第一动力。今年的政府工作报告强调“深入实施科教兴国战略，强化高质量发展的基础。坚持教育强国、科技强国、人才强国建设一体统筹推进。”为深入贯彻二十大报告精神和人才强国战略，提高人力资源等管理学专业学生的创新实践能力，使其学以致用、学有所用，助力学生增强求职竞争力，促进高质量就业，由中国人才交流协会、中国劳动关系学院、国投人力资源服务有限公司（国聘）共同主办第九届中国大学生人力资源创新实践大赛。我院人力资源管理专业在东北区域赛中荣获一等奖1项，二等奖4项。
第九届中国大学生人力资源创新实践大赛以“培养造就适应新质生产力发展的复合型人才”为主题，通过“以赛促学、以赛促教、产教融合”，联合高校、知名企业、社会机构参与到大赛活动中，以贴近实战竞赛的方式，引导各高校人力资源等管理学专业学生更加重视专业实物实操技能，提升学生解决人力资源管理实际问题的能力，帮助学生面向未来，实现高质量就业，更好地服务社会和国家建设。2023年大赛成功列入中国高等教育学会《全国普通高校大学生学科竞赛目录》观察目录。2023 举办的第八届HRU大赛取得了耀眼的成绩，有近300所高校参与，其间还举办了多场就业指导会、招聘会、高校教师产教融合研讨会，新华网、人民网、央视网、中国教育电视台等30多家中央媒体给予了报道。
经济与管理学院
2024年10月27日
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